Direct und Executive Search
für Digitalprofis
Wir finden digitale Visionär:innen, die den Kurs vorgeben
Direct und Executive Search
Unser Ansatz
Expertise trifft Expert:innen
Denn wir sind spezialisiert auf die zielsichere Direktansprache auf Augenhöhe von innovativen Führungskräften, die in den Bereichen Digital Marketing, E-Commerce und Digital Corporate Transformation vorangehen.
Candidate Journey
Die reibungslose Candidate Experience
Durch unseren Ansatz der Direktansprache verbessert sich die Erfahrung für Kandidat:innen maßgeblich: Sie interagieren mit Personen, die das gleiche Vokabular verwenden, die berufliche Erfolge angemessen würdigen und die spezielle Herausforderungen aus eigener Erfahrung kennen.
DAS PRINZIP AUGENHÖHE
Wir sind überzeugt, dass der Recruitingprozess von Spezialisten und Führungskräften substantiell erfolgreicher und deutlich effizienter ist, wenn Recruiter:in und Kandidat:in auch fachlich die gleiche Sprache sprechen.
Gute Gründe für PERISCOPE
Treffsicherheit durch fachliche Kompetenz
Die fundierte Fachkompetenz der Personalberatenden, vor allem im dynamischen und zuweilen volatilen Umfeld der Digitalisierung, hat für die passgenaue Besetzung von Führungspositionen eine wesentlich höhere Bedeutung als spezifische Branchenkenntnis.
Mehrwert durch Führungserfahrung
Wir sind davon überzeugt, unsere Kund:innen dank eigener ausgeprägter Führungserfahrung auf verschiedenen Hierarchie-Ebenen in unterschiedlichen Branchen mehrwertstiftend unterstützen zu können.
Angewandte Digitalkompetenz
Wir begeistern wegweisende Persönlichkeiten für digitale Schlüsselpositionen, in dem wir unsere Digitalkompetenz für eine herausragend positive Candidate Experience und mehrwertstiftendes, zukunftsgerichtetes Assessment einsetzen.